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NEWS

Erneuerbare-Energien-Gesetz: Neue Prüfungsaufgabe für Wirtschaftsprüfer (WPK)

23.07.2026 | Das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie hat einen Referentenentwurf eines Gesetzes für einen planbaren, kosteneffizienten, netzverträglich... weiterlesen

Gegenleistung bei der Veräußerung von Grundstücken mit Solar- bzw. Photovoltaikanlagen (FinMin)

23.07.2026 | Das Niedersächsische Finanzministerium (FinMin) hat zu der Frage, ob beim Erwerb eines Grundstücks der Kaufpreisanteil für Solar- bzw. Photovoltaik... weiterlesen

Krankenbeförderungen durch Taxi- und Mietwagenunternehmer (FinMin)

23.07.2026 | Das Ministerium für Finanzen und Digitalisierung Mecklenburg-Vorpommern (FinMin) hat sich zu umsatzsteuerlichen Fragen im Zusammenhang mit Krankenbef... weiterlesen

FAQ zur Frühstart-Rente (BMF)

23.07.2026 | Das BMF hat einen Fragen- und Antworten-Katalog zur geplanten Umsetzung der Frühstart-Rente veröffentlicht.... weiterlesen

Neue Europäische Fortbildungsplattform für Rechtsberufe (BRAK)

23.07.2026 | Die Europäische Kommission hat die europäische Fortbildungsplattform für Angehörige der Rechtsberufe (European Training Platform – ETP) weiteren... weiterlesen

Nutzung von betrieblichen Kraftfahrzeugen (BMF)

22.07.2026 | Das BMF hat sein Schreiben zur ertragsteuerlichen Beurteilung der Nutzung eines betrieblichen Kraftfahrzeugs für private Fahrten, Fahrten zwischen Wo... weiterlesen

DIENSTLEISTUNGEN

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Lohnsachbearbeiter

Die Stelle ist dauerhaft und in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

Ihre Aufgaben:
  • Lohnbuchhaltung
  • Optional unterstützende Tätigkeit in der Finanzbuchhaltung
Ihre Profil:
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r
  • Langjährige Tätigkeit in der Lohnsachbearbeitung
  • Selbständigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
  • Einfühlungsvermögen im Umgang mit Klienten
  • Kommunikative Persönlichkeit
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Datev / Datev-Unternehmen Online
Unser Angebot:
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten
  • Regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Teamarbeit auf Vertrauensbasis
  • Dynamisches Team
  • Direkte Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz (S-Bahnhaltestelle Tulpenstraße)
  • Attraktives Vergütungsmodell inkl. Sonderleistungen (z. B. eigener Laptop)

Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per Mail an:

REILING Partnerschaft mbB
Herrn Prof. Dr. Ingo Storz
Herrenalber Str. 45
76199 Karlsruhe
personal@reilingpartner.de

Für nähere Auskünfte stehen wir Ihnen telefonisch unter 0721 93168-0 gerne zur Verfügung.